Vivre ensemble

 

Journée de découverte en milieu professionnel

Elle permet aux réfugiés de découvrir de nouveaux horizons, de rencontrer des pro- fessionnels et des perspectives de vie sans a priori ou idée préconçue.

Elle offre l’opportunité aux employeurs de rencontrer et discuter, l’espace d’une journée, avec un-e nouvel-le arrivant-e.

ORGANISATION

L’idée est de s’inspirer de l’expérience développée pour la journée « Futur en tous genres » et d’en adapter le concept aux personnes relevant de l’asile.

  • proposer à des employeurs-salariés de prendre durant une journée un réfugié sur son espace de travail
  • proposer aux réfugiés de s’inscrire à une des possibilité de «stage» d’un jour

Chaque acteur se verra « accompagné » pour que cette expérience se passe le mieux possible. Les acteurs / initiatives pertinents et existants sont mobilisés pour s’appuyer sur les compétences et le réseau.

Journée de découverte en milieu professionnel

Elle permet aux réfugiés de découvrir de nouveaux horizons, de rencontrer des pro- fessionnels et des perspectives de vie sans a priori ou idée préconçue.

Elle offre l’opportunité aux employeurs de rencontrer et discuter, l’espace d’une journée, avec un-e nouvel-le arrivant-e.

ORGANISATION

L’idée est de s’inspirer de l’expérience développée pour la journée « Futur en tous genres » et d’en adapter le concept aux personnes relevant de l’asile.

  • proposer à des employeurs-salariés de prendre durant une journée un réfugié sur son espace de travail
  • proposer aux réfugiés de s’inscrire à une des possibilité de «stage» d’un jour

Chaque acteur se verra « accompagné » pour que cette expérience se passe le mieux possible. Les acteurs / initiatives pertinents et existants sont mobilisés pour s’appuyer sur les compétences et le réseau.